障がい者雇用においては、『雇用の質の向上』が企業に求められております。
一方で企業にとっては様々な課題があるのが現状かと思います。
特に定着率が向上せず、恒常的な入退職者の発生でお悩みの採用担当者様も多いのではないでしょうか。
本資料ではコルディアーレ農園を利用して障がい者雇用の課題解決につながった企業様の事例を3つ紹介しています。
現在、お悩みの方にとってもこれらの事例は改善のための一つのヒントになるかと存じます。
ぜひ今後の人事戦略のご参考にしていただければ幸いです。
※個人・同業種の方の問い合わせはご遠慮いただいております。

こんな方におすすめ

・企業の障がい者雇用ご担当者様
・障がい者雇用の雇用・定着に課題を抱えている方
・障がい者雇用を通じた新しい価値創造をお考えの方